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        張朝陽與搜狐續約 漲薪至65萬美元

          盡管搜狐2014年的業績不夠漂亮,但2015年新年伊始,張朝陽又漲薪了。

          昨日(1月6日),在美上市公司搜狐向美國證券交易委員會 (SEC)提交了對公司董事長兼CEO張朝陽的新聘用協議。根據最新的協議,張朝陽的基本年薪為65.3595萬美元;每年住房補貼為19.6078萬美元。此前,根據上一份協議,張朝陽基本年薪為46萬美元,此次漲薪約19.4萬美元。

          公司:薪酬調整屬于常規流程

          搜狐昨日在提交給美國證券交易委員會(SEC)的文件中稱,由于當前的聘用協議到期,該公司在2014年12月31日與公司董事長兼CEO張朝陽續簽新的聘用協議。新協議已于2015年1月1日生效。

          根據這份新聘用協議,張朝陽將獲得:65.3595萬美元的基本年薪;每年住房補貼19.6078萬美元;有資格獲得董事會批準的年度酌情現金分紅;此外,張朝陽還有資格參與搜狐的股權激勵計劃,并將獲得健康、生命和殘疾保險。

          此外,如果張朝陽因充分理由終止與搜狐的聘用關系,或者搜狐無故終止雙方的聘用關系,張朝陽將獲得離職補償:結束聘用關系后6個月或聘用合同剩余時間的基本工資補償,以時間較短部分 (以下簡稱離職期間)為準;離職期間的健康保險福利,覆蓋范圍與聘用關系終止前相同(如內科、牙醫、眼科、精神健康);結束聘用關系后當年剩余時間的獎金,但前提是如果張朝陽繼續為公司工作到年底,他將獲得這些獎金,除非雙方提前終止合約,否則該聘請協議將于2017年12月31日到期。

          此前,在雙方2012年3月7日簽訂的協議中,張朝陽獲得46萬美元的基本年薪,每年住房補貼或稅后補償為11萬美元。

          搜狐相關人士昨日向《每日經濟新聞》記者表示,按相關規定,CEO每年一次的薪酬調整屬于常規流程,如何評定、額度定多少都由薪酬委員會確定。該人士告訴記者,由于目前張朝陽不僅任搜狐CEO、出任搜狐視頻CEO,同時,由于搜狐仍是搜狗的最大股東,張朝陽還有相關職責,上調薪酬也已將這部分因素納入考量。

          據報道,就在續約同一天,摩根士丹利在當天發布的研報中下調搜狐目標價至50美元,并維持減持評級。大摩報告稱,搜狐旗下控股公司搜狗的利好和移動業務的發展,被游戲業務的不確定性和較差的利潤率所抵消。

          對于數據顯示的當前業績水平,搜狐上述人士表示,目前搜狐面對移動互聯網的諸多變化,公司內部正在進行一系列戰略調整,需要大規模投入屬正常行為。

          張朝陽年薪2014年排第49名

          如果僅以基本年薪和住房補貼計算,張朝陽一年從搜狐領到的年薪至少約為528萬元人民幣。與同行比較,搜狐對于管理層堪稱相當慷慨。2013年,新浪支付給高管和非雇員董事的總薪酬是180萬美元。公開報道顯示,新浪CEO曹國偉的基本年薪為22萬美元。優酷土豆支付給14位高管的總薪酬是200萬美元,且沒有其他補貼。樂視網CEO賈躍亭的年薪為60萬元人民幣。

          不過,搜狐作為在美國上市的一家知名企業,橫向對比內地優秀上市公司來看,張朝陽528萬元的年薪放到2014年所有A股和內資H股上市企業CEO中,只能排到約第49名。記者梳理了2011、2012、2013年,福布斯對A股和內資H股上市企業CEO(包括總裁、總經理)的薪酬數據發現,2013年,A股和內資H股上市公司CEO薪酬前20名的年薪總額為60967萬元,平均年薪3048萬元,約為張朝陽年薪的6倍。其中,聯想集團CEO楊元慶以1.3億元年薪位居第一,是張朝陽的24.66倍。

          再從同行業來看,BAT(阿里巴巴、百度、騰訊)是中國IT界最知名的3家企業,和BAT的CEO高管相比,張朝陽的薪資又處在哪個水平?福布斯數據顯示,2013年,馬化騰年薪總額約2314萬元,馬化騰的薪酬全部來自薪金獎金等,股權獎勵為零,在內資H股CEO中排第10名,為張朝陽的4倍。2012年,馬化騰年薪2068萬元;即便在2011年,馬化騰的年薪也高達2067萬元。

          不可忽視的另一位是,聯想控股的楊元慶2013年的薪酬總額是1.3億元,其中7700多萬元來自股權報酬,5300多萬元來自薪金獎金,而他最近3年的薪酬總額為21827萬元。

          此外,和騰訊在港上市不同,阿里巴巴和百度都是在美上市的中國IT企業,但雙方并未公布阿里巴巴董事局主席馬云和百度CEO李彥宏的薪酬數據,因此還暫時無法將兩者的薪酬與張朝陽對比。數據顯示,阿里巴巴美股總市值約2538億美元,百度總市值約768億美元,雅虎的美股總市值約465億美元。

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